工作久了
身上多少帶點職業病
最早出毛病的是肩膀
辦公室坐久了
在電腦前長期敲鍵盤下來
很容易就有僵硬的毛病
每天到下午
肩膀就疼痛不已
難以工作
症狀之嚴重
連前往盲人按摩店按摩
都引起一陣騷動
直說沒看過這麼硬的肩膀
頻頻詢問是不是拿個矽膠假人來晃點他
幾年前練了一陣子瑜珈
加上升任主管職後
報告打得少
狀況總算緩和的多
除了肩膀跟手肘外
天幸萬幸
其餘身體倒沒有太大的毛病
每每看到一些主管桌上大大小小的藥罐,
總是心驚啊
然而
該來的還是得來
最近發現
又多了項職業病
不是身體上的
是個職業上養成的習慣
由於管理職務的需求
每日專注在KPI(Key Process Index)的管理上
反覆地分析指標隱含的意義
進而找出改善措施
成了習慣
遇到每件事
下意識地將資訊分類, 訂index, 分析再改善
從每日計帳管理金錢流通開始
一直到減肥計畫的每日攝取卡路里管理
大大小小
生活週遭充滿了指標
每日卡路里攝取量, 日均消費, 單車週均里程, 相機底片每週消耗率......
有些訂的莫名奇妙
連自己都搞不懂這些指標的用途在哪
有些倒挺有幫助的
卡路里管理挺能幫助體重控制
加上每日運動量管制及monitor措施
成效還不差
突然想起早期蕭言中的一系列單幅漫畫
舊情綿綿
描述一些難忘前職的工作者
把前一個職業的習慣
帶入手上的工作
比方在選美台上表演尖槍刺喉的前跌打女師傅
或是順手把手上嬰兒當球拋的前小丑
看來
把指標管理這種工作習慣帶進生活
應該還是比把計程車當賽車開的前賽車手來得安全吧
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